Tiền Thưởng Dành Cho Manager Tăng Trưởng Của Oriflame

Tiền Thưởng Dành Cho Manager Tăng Trưởng Của Oriflame. Nhằm kỷ niệm 10 thành công ở Việt Nam, Oriflame có chương trình "Tiền thưởng cho Manager tăng trưởng". Theo đó, công ty Oriflame sẽ thưởng tiền mặt cho manager mới phát triển từ tháng 5/2013 đến tháng 2/2014. Người bảo trợ của manager tăng trưởng này cũng được thưởng tiền mặt y như vậy vì đã có công hướng dẫn, động viên manager dưới mình phát triển lên mức cao hơn. Hãy tham khảo chi tiết các nội dụng như trong tời rơi bên dưới và nếu có bất kỳ thắc mắc nào có thể liên hệ Do Ngoc Thuy – 0909 502 656 để được giải đáp.

Slide31 Slide32

Slide33

Slide34

Slide35

Slide37

Slide38

Slide39

Slide40 Slide41

Đỗ Ngọc Thúy

Mình là Đỗ Ngọc Thúy, tư vấn viên độc lập của công ty mỹ phẩm Oriflame Việt Nam, người đã xây dựng thành công hệ thống bán hàng và tuyển dụng chuyên nghiệp theo phương pháp Attraction Marketing kết hợp với mô hình kinh doanh trực tiếp của Oriflame. Nhờ đó, công việc kinh doanh và tuyển dụng của mình trở nên ổn định. Mình sẽ rất sẵn lòng chia sẻ với bạn phương pháp của mình để bạn có một công việc kinh doanh chuyên nghiệp tại nhà với thu nhập ổn định và không giới hạn tùy theo năng lực của bạn.

More Posts - Website

Follow Me:
TwitterFacebookLinkedInPinterestGoogle PlusFlickrYouTube